Μετάβαση στο περιεχόμενο
Ακολουθήστε τη νέα μας σελίδα στο Facebook! ×

Εισφορές 46,06% για μισθωτούς μηχανικούς - νέα εγκύκλιος ΕΦΚΑ


Engineer

Recommended Posts

Στο 40,06% διαμορφώνονται αθροιστικά (για εργαζόμενους και εργοδότες) οι εισφορές που καλούνται να καταβάλουν οι μηχανικοί που εργάζονται με καθεστώς μισθωτού στον ιδιωτικό τομέα.

 

Αυτό προκύπτει από εγκύκλιο του Ενιαίου Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης που αφορά τους μισθωτούς του πρώην ΤΣΜΕΔΕ. Πιο συγκεκριμένα:

 

* Για τον κλάδο σύνταξης επιβάλλεται εισφορά 6,67% για τον ασφαλισμένο και 13,33% για τον εργοδότη (σύνολο 20%).

 

* Για τον κλάδο ασθένειας επιβάλλεται: α) 6,45% (2,15% ο ασφαλισμένος και 4,3% ο εργοδότης) ως παροχές ασθενείας σε είδος. β) 0,65% (0,4% ο ασφαλισμένος και 0,25% ο εργοδότης) για παροχές ασθενίας σε χρήμα. Συνολικά δηλαδή 7,10% (2,55% ο ασφαλισμένος και 4,55% ο εργοδότης).

 

* Για την επικουρική ασφάλιση επιβάλλεται εισφορά 3,5% για τον ασφαλισμένο και 3,5% για τον εργοδότη (σύνολο 7%) μέχρι 31/5/2019. Εν συνεχεία ο ασφαλισμένος θα πληρώνει 3,25% και ο εργοδότης 3,25% (σύνολο 6,5%)

 

* Επιπρόσθετα επιβάλλονται εισφορές 3,28% για τον ασφαλισμένο και 3,68% για τον εργοδότη (σύνολο 6,96%) υπέρ ΟΑΕΔ, ΛΑΕΚ ΟΕΚ, ΟΕΕ κ.λπ.

 

* Επιπλέον εισφορές 4% για εφάπαξ (εργαζόμενος), 1% εισφορά εργοδότη για επαγγελματικό κίνδυνο

 

Posted Image

 

Posted Image

 

Δείτε τη νέα εγκύκλιο, εδώ: https://diavgeia.gov...ine=true

 

Click here to view the είδηση

Link to comment
Share on other sites

απόφαση και δέσμευση της κυβέρνησης είναι να προστατεύσει τα χαμηλά εισοδήματα

αλλά για να το πετύχει αυτό πρέπει πρώτα να διασφαλίσει ότι θα παραμείνουν ή θα γίνουν όλα χαμηλά

τί δεν καταλαβαίνετε?

(και η αντιπολίτευση -όλη- τα ίδια πρεσβεύει γι αυτό και δεν μιλάει)

Link to comment
Share on other sites

Άλλη μια "νέα" εγκύκλιος που ξανα-αναφέρει τα παλιά, κατά την προσφιλή τακτική της δημόσιας διοίκησης.
 
Αυτά τα ποσοστά είναι σχεδόν όλα τους ακριβώς τα ίδια με αυτά που ανακοινώθηκαν όταν πρωτοβγήκε το "νέο" (sic) ασφαλιστικό, που με τη σειρά τους είναι σχεδόν τα ίδια με αυτά του παλιού ασφαλιστικού...

 

Μάλιστα, η υγεία επρόκειτο να γίνει 2,65% με το "νεό" και την αφήσανε στο 2,15% όπως ήταν παλιά (καλοσύνη τους). Τo επικουρικό πήγε από 3,00% στο 3,50% και για τον εργαζόμενο και για τον εργοδότη σε σχέση με τα παλιά (του εργοδότη επρόκειτο να πάει στο 4,00% με βάση τα περυσινά ανακοινωθέντα). Τέλος, τα ψιλά ("πακέτο ΙΚΑ 131") ανέκαθεν ήταν στο 3,68% (ίσως μάλιστα να ήταν 3,93% για τον εργοδότη που πλέον έγινε 3,68% και αυτό).

 

Και μην ξεχνάμε ότι έφυγε και το 12% της ειδικής προσαύξησης που βάρυνε τους εργαζόμενους υπό προϋποθέσεις.

Link to comment
Share on other sites

το βάζω εδώ (Προσφυγή του Ο.Ε.Ε. στο ΣτΕ για το ασφαλιστικό)

το μετέφερα..

http://www.michanikos.gr/topic/48610-%CE%95%CE%B9%CF%83%CF%86%CE%BF%CF%81%CE%AD%CF%82-%CE%95%CE%A6%CE%9A%CE%91-%CE%B5%CE%B3%CE%BA%CF%8D%CE%BA%CE%BB%CE%B9%CE%BF%CE%B9-%CE%BA%CE%B1%CE%B9-%CE%BD%CE%AD%CE%B1/page-5?do=findComment&comment=901843

Edited by imhotep
Link to comment
Share on other sites

  • 1 month later...

Πάντως καλό είναι να έχουμε πάντα κατά νου και ειδικά όταν κάνουμε συγκρίσεις, ότι εισφορές 20,00% ασφαλισμένου και 25,06% εργοδότη σημαίνει συνολική ασφαλιστική επιβάρυνση 36,0% (και όχι 45,06%, που το θεωρώ κάπως 'δημοσιογραφικό' νούμερο, για δημιουργία εντυπώσεων). Δηλαδή για κάθε 1000€ συνολικού κόστους για τον εργοδότη, οι εισφορές (και των δύο) είναι 360€ ενώ θα μείνουν στον εργαζόμενο 640€ προ φόρων.

 

Αντίστοιχα, για τα 'μπλοκάκια' της παρ. 9 άρ. 39, όπου τα ποσοστά είναι 16,72% (ασφαλισμένου) και 21,38% (εργοδότη), οι συνολικές εισφορές είναι 31,4%.

Link to comment
Share on other sites

  • 2 weeks later...

Μπορείς να εξηγήσεις συνάδελφε πως υπολογίζεις τα νούμερα που παραθέτεις ? Δηλαδή το 36 % αντί του 45,06 % ?

 

Ποια θεωρείς αμοιβή (προ φόρων) επί της οποίας υπολογίζονται τα ποσοστά 20 και 26,06 ?

Link to comment
Share on other sites

Ξεκινάς π.χ. με 1000€ για να είναι στρογγυλά τα νούμερα.

 

Αφαιρείς από τα 1000€ το 20,00% που είναι το ποσοστό εισφορών του ασφαλισμένου και μένουν 800,00€.

Αντίστοιχα προσθέτεις στα 1000€ το 25,06% που είναι το ποσοστό εισφορών του εργοδότη και προκύπτει ότι ο εργοδότης πληρώνει σύνολο 1250,60€.

 

Κανονικοποιώντας τα παραπάνω έχεις 800,00 / 1250,60 = 0,640 ή 64,0%

 

Άρα για κάθε ευρώ που βγάζει από την τσέπη του ο εργοδότης το 64,0% (προ φόρων) πάει στον εργαζόμενο και το 36,0% σε ασφαλιστικές εισφορές.

Link to comment
Share on other sites

  • 8 months later...

Φίλε stat ο σωστός υπολογισμός για τις κρατήσεις του εργοδότη είναι 1000/(1-25,06%) = 1334. Άρα 800/1334=60% περίπου στον εργαζόμενο κ 40% κρατήσεις...

Edited by mikepaza
Link to comment
Share on other sites

Δημιουργήστε ένα λογαριασμό ή συνδεθείτε προκειμένου να αφήσετε κάποιο σχόλιο

Πρέπει να είστε μέλος για να μπορέσετε να αφήσετε κάποιο σχόλιο

Δημιουργία λογαριασμού

Κάντε μια δωρεάν εγγραφή στην κοινότητά μας. Είναι εύκολο!

Εγγραφή νέου λογαριασμού

Σύνδεση

Εάν έχετε ήδη λογαριασμό; Συνδεθείτε εδώ.

Συνδεθείτε τώρα
×
×
  • Create New...

Σημαντικό

Χρησιμοποιούμε cookies για να βελτιώνουμε το περιεχόμενο του website μας. Μπορείτε να τροποποιήσετε τις ρυθμίσεις των cookie, ή να δώσετε τη συγκατάθεσή σας για την χρήση τους.