NasB

Ευχαριστώ @georgios_m

Γεια σας, Πρόσφατα έκανα αίτηση για δουλειά σε ΟΤΑ για να μάθω ότι με προσλαμβάνουν με σύναψη σύμβασης μίθωσης έργου με ΔΠΥ. Καθότι έως τώρα άνεργη ή μισθωτή σε άσχετες δουλειές έχω πλήρη άγνοια τι με συμφέρει να κάνω ως μηχανικός (το ίδιο κ ο λογιστής μου...) κι από τον ΟΤΑ υπάρχει απροθυμία ενημέρωσης και πίεση χρόνου να τους ενημερώσω. Δικαιούμαι να ενταχθώ στο αρθρο 39 του ν4387/2016 αλλά με συμφέρει; Από την έως τώρα έρευνά μου βλέπω ότι καλύτερα να μην ενταχθώ και να καταβάλλω μόνη μου τις εισφορές υπαγόμενη στην ειδική ασφαλιστική κατηγορία των νέων ελευθερων επαγγελματιών της πρώτης 5ετίας. Έχει κανείς παρόμια εμπειρία; Ευχαριστώ.

Γεια σας, Έχει τύχει σε κάποια ενώ είναι σε γονική αδεια ως μισθωτή υπάλληλος να κάνει έναρξη επιτηδεύματος; Αν ναι τι κσνατε; Ειδοποιήσατε την ΔΥΠΑ ή όχι; Μου εχει παρουσιαστεί η ευκαιρία κ δεν θέλω να βγω χαμένη "καίγοντας" τη μισθωτή μου εργασία ενώ ακόμα δεν ξέρω πως θα πάει η σύμβαση παροχής έργου. Ευχαριστώ