ganick

Στην περίπτωση που κάποιος έχει τοποθετηθεί προϊστάμενος Οργανικής Μονάδας που δεν κρίνετε από το Υπηρεσιακού Συμβουλίου (ΥΣ) και δεν δικαιολογεί επίδομα ευθύνης με απόφαση οικείου οργάνου (δήμαρχος), λόγω κενής θέσης, και παραιτείται, στερείται του δικαιώματος επιλογής του ως προϊσταμένου μετά από κρίση ΥΣ για μία τριετία από την επομένη της έκδοσης της απόφασης απαλλαγής του από τα καθήκοντα προϊσταμένου; Ξέρει κανείς τις επιπτώσεις;