vaspha

Καλησπέρα, αν και μηχανικός, δεν είχα γραφτεί ποτέ στο ΤΕΕ και στο πρόγραμμα έχω μπει με άσχετη ειδικότητα. Θέλω να συμπληρώσω στη κουβέντα τα εξής: α) Ως μισθωτοί το ημερομίσθιο των 19,60 αντιστοιχεί σε εργασία 6 ωρών και 40 λεπτών. Επομένως οι μέρες εργασίας μας πολλαπλασιάζονται με το διορθωτικό συντελεστή 1,2 για να προκύψει (με στρογγυλοποίηση) ο μισθός. πχ έναρξη 27/12/2014, 3 ημέρες, μισθός Δεκεμβρίου (3x1,2 = 3,6) 4x19,60 = 78,40 Βέβαια για ολόκληρους μήνες ισχύει το πως ο μισθός είναι ο ίδιος για όλους τους μήνες. β) Περί καταγραφής ειδικότητας. Πέρα του Πακέτου Κάλυψης στο ΙΚΑ, συμπληρώνεται και ο Κωδικός Ειδικότητας. Μη νομίζετε πως απέφυγαν να σας δηλώσουν ως Μηχανικούς μόνο επειδή θα χτύπαγε το σύστημα λόγω του διαφορετικού Π.Κ. Γενικά σε αυτά τα προγράμματα αποφεύγουν (φυγόπονοι όσοι κάνουν τις αναγγελίες να συμπληρώνουν τα σωστά στοιχεία. Ακόμα και ψυχολόγους, Κοινωνικούς λειτουργούς κά τους δηλώνουν ως Λοιπούς Υπάλληλους Γραφείου, όπου εκεί δεν υπάρχει το παραμικρό πρόβλημα με το Π.Κ. γ) Ακόμα και ο ίδιος ο ΟΑΕΔ έχει πάρει στη Δ/ΝΣΗ Τεχνικών Υπηρεσιών του Μηχανικούς που τους έχει ως Λοιπούς Υπάλληλους Γραφείου. δ) Πέρα της κεντρικής λύσης για το θέμα της Ειδικότητας - Πακέτο Κάλυψης, ή της απαλλαγής από το ΤΣΜΕΔΕ, έχετε υπόψη πως το Πληροφοριακό Σύστημα που τρέχει τα Κοινωφελή, πέρα πως ασθμαίνει και έχει χτυπήσει σε πολλά θέματα, είναι δομημένο ως προς τις εισφορές αποκλειστικά προς το ΙΚΑ. Θέλω να πω, πως ακόμα και αν υπάρχει η βούληση των αρμοδίων να το διευθετήσουν, απαιτείται τεχνικά μεγάλη αναδιαμόρφωση του συστήματος, που κατά τη γνώμη μου αρκεί ως κίνητρο για να εμμείνουν στην παρανομία τους. Εκτός αν εγκριθεί να συνεχίσει να παραλαμβάνει τις εισφορές το ΙΚΑ και να τα διαγράφει - αποδίδει σε δεύτερο χρόνο. ε) Είναι σαφές πως έχουμε να κάνουμε με 2 παρανομίες. Πρώτη η καταγραφή αναντίστοιχης ειδικότητας και δεύτερο περί κύριας ασφάλισης. στ) Ένα θετικό είναι πως στη ΚΥΑ αναφέρονται διακριτά οι ανώτατες ασφαλιστικές εισφορές (πέρα των μισθολογικών) και το υποχρεωτικό πακέτο κάλυψης. Επομένως, έστω αυτά τα 250 (?) ή η διαφορά μεταξύ 101 (40%) και 134 (11%) θα μπορούσαν να αποδοθούν προς ΤΣΜΕΔΕ. ζ) Θα πρέπει στα παραπάνω να ληφθεί υπόψη, το δικαίωμα της επιλογής σε κάποιον μηχανικό μεταξύ του 101 και της όποιας ρυθμιστικής λύσης. Πρόκειται για καλό πακέτο, συντάξιμα, ανεργία, βιβλιάριο ΙΚΑ. η) Καλές είναι και οι ηλεκτρονικές οχλήσεις και δια μέσου πρωτοκολλημένων εγγράφων, αλλά αν δε γίνουν μαζικές παραστάσεις διαμαρτυρίας, θα λήξει το πρόγραμμα και ακόμα θα αναμένονται έγγραφες απαντήσεις. Πέρα της αναφοράς του ΟΑΕΔ περί αποδοχής των όρων κατά τη συμμετοχή - πρόσληψη... Οχήματα για κάτι τέτοιο θα μπορούσαν να είναι η Ανοιχτή Συνέλευση Μηχανικών, είτε η Συνέλευση εργαζόμενων στα Κοινωφελή Προγράμματα και σίγουρα θα βρεθούν συλλογικότητες και σωματεία να συνδράμουν. Τέλος αναφέρω πως έχει έρθει η απάντηση από το Υπουργείο Εργασίας για τις άδειες. Δε διαρρέουν τίποτα μέχρι να το κοινοποιήσουν...