Jump to content

kpahtas

Members
  • Content Count

    35
  • Joined

  • Last visited

Community Reputation

2 Ουδέτερη

1 Follower

About kpahtas

  • Rank
    Νέο Μέλος

Profile Information

  • Φύλο
    Άντρας
  • Τοποθεσία
    Θεσσαλονίκη
  • Επάγγελμα
    Μηχανικός
  • Ειδικότητα
    Διπλ.Μηχ/ος Παραγωγής και Δ/σης
  1. Σεβαστή η απάντησή σου. Να μη κρυβόμαστε πίσω από το δάχτυλό μας. Αν οι επισκέψεις Τ.Α. είναι τυπικές και περιορίζονται σε μια υπογραφή, είναι σίγουρα ένα θέμα. Ο Τ.Α. οφείλει να κάνει τη δουλειά του και να βελτιώνει το επίπεδο υγιεινής και ασφάλειας στην εργασία. Για το κατά πόσο συνεργάζονται και είναι πρόθυμοι οι εργοδότες και οι εργαζόμενοι να αφιερώσουν το χρόνο τους στον Τ.Α., που η πλειονότητα τον βλέπει ως ένα υποχρεωτικό κόστος, αυτή είναι μια μεγάλη συζήτηση. Πάντως Αν ο Τ.Α. ασφαλείας είναι σωστός και θέλει να κάνει τη δουλεία του, σε μια επιχείρηση με 2 υπαλλήλους Γ κατηγορίας, μπορεί να την κάνει και πηγαίνοντας 6 φορές το χρόνο και όχι 12, αυτό λέω εγώ. Η πραγματοποίηση η όχι 12 η 6 επισκέψεων το χρόνο δε συνεπάγεται απαραίτητα τη συνέπεια και την τυπική εξάντληση του ωραρίου της επίσκεψής του.
  2. Όχι δεν ξεπερνάω το ετήσιο όριο των ωρών απασχόλησης 2.300 ώρες που αν μιλάμε για 25ώρες συμβάσεις είναι 92 επιχειρήσεις. Αυτό που ανέφερα για 200 αναθέσεις, φυσικά και δεν είναι όλες τώρα ενεργές! Μιλάω για μια πορεία ετών, πόσες έχουν περάσει.
  3. Συνάδελφοι καλησπέρα, εδώ και πολλά χρόνια, στις αναθέσεις Τεχνικού Ασφαλείας, σε επιχειρήσεις που είναι χαμηλής επικινδυνότητας , λίγες ώρες (έως 25) με 1, 2 η 5 άτομα προσωπικό, συνήθιζα να πραγματοποιώ επισκέψεις ανά δίμηνο ή τρίμηνο και όχι κάθε μήνα, τηρώντας πάντα το ελάχιστον ετήσιο όριο ωρών. Το γεγονός αυτό γινόταν δεκτό από την επιθεώρηση εργασίας, σε πάνω από 200 αναθέσεις Τ.Α χωρίς να ζητούν την υποχρεωτική κατανομή ωρών κατά μήνα, δηλαδή 12 επισκέψεις το χρόνο. Τώρα τελευταία, μετά την έναρξη λειτουργίας του sepenet.gr για πρώτη φορά με καλούν και μου ζητούν να τις βάζω κατά μήνα υποχρεωτικά. Και θα ήθελα να θέσω τα εξής ερωτήματα; 1) Το γεγονός ότι η νομοθεσία όντως γράφει ότι η κατανομή των ωρών γίνεται κατά μήνα είναι και δεσμευτικό; Είναι δηλαδή παράνομο να πηγαίνει ο Τ.Α. ανά δίμηνο; 2) Στην πράξη η υποχρεωτική πραγματοποίηση 12 επισκέψεων ανά έτος, δεν δημιουργεί προβλήματα; εφόσον τον Αύγουστο η τις γιορτές Χριστουγέννων και Πάσχα οι επιχειρήσεις κλείνουν για διαστήματα. Αν ένας Τ.Α. έχει 30 επιχειρήσεις πως θα στριμώξει στο πρόγραμμά του τις χαμένες επισκέψεις Αυγούστου και γιορτών στους υπόλοιπους μήνες; Φυσικά για σκέψη ότι ο Τ.Α. άνθρωπος είναι θα πάει και αυτός διακοπές ούτε λόγος. Όπως γενικά δεν ασχολείται κανείς με την υγεία και ασφάλεια των ίδιων των Τ.Α. που εκτίθεται καθημερινά σε κινδύνους σε διαφορετικά επαγγελματικά περιβάλλοντα 4) Η νομοθεσία επίσης προβλέπει ότι σε υποκαταστήματα που οι ώρες είναι λίγες ότι μπορεί η κατανομή να γίνεται ανά εξάμηνο με το ελάχιστο όριο μιας δίωρης επίσκεψης ανά εξάμηνο. Δηλαδή οι 6 , οι 8 ώρες μπορούν να γίνουν 2 επισκέψεις ενώ οι 25 ώρες δεν μπορούν να γίνουν σε 6 επισκέψεις; 5) Πέρα από τα τυπικά, πρέπει να σταθούμε και στην ουσία του πράγματος, προσωπικά θεωρώ ότι η κάθε μήνα επίσκεψη στο χώρο όχι σε εργοστάσια αλλά πχ σε ένα μεσιτικό γραφείο, σε ένα κατάστημα με ρούχα, σε ένα πρακτορείο ΟΠΑΠ είναι για να γεμίζουν οι σελίδες των βιβλίων Τ.Α. με ανούσιες υπογραφές και να καταντάει ένα ημερολόγιο με ημερομηνία και υπογραφή. Οι επισκέψεις πρέπει να είναι λιγότερες και ουσιαστικότερες, επαναλαμβάνω πάντα σε επιχειρήσεις χαμηλής επικινδυνότητας , με λίγες ώρες, που έχουν τη δυνατότητα με σεμινάρια να γίνουν και οι ίδιοι.
  4. ''Με τις διατάξεις του άρθρου 94 παρ. 4 του ν.4387/2016 η Ειδική Προσαύξηση καταργήθηκε αναδρομικά από 1/1/2016. Συνεπώς, κατά την κατάργηση της Ειδικής Προσαύξησης η είσπραξη των ανωτέρω αναδρομικών οφειλών εκκρεμούσε. Ως εκ τούτου, δεν συντρέχει πλέον λόγος είσπραξης των εν λόγω οφειλών για την Ειδική Προσαύξηση από την αναδρομική εφαρμογή των σχετικών ρυθμίσεων ν.3986/2011.'' Πηγή: Taxheaven © Δείτε περισσότερα https://www.taxheaven.gr/news/news/view/id/39992
  5. According to OSHA standard 1917.14, “Cargo, pallets and other material stored in tiers shall be stacked in such a manner as to provide stability against sliding and collapse.” This covers a lot of ground, including the way they are stacked (haphazardly, in mixed sizes, etc.). But the main focus here should be on height. How high is too high? According to OSHA, for a freestanding stack, that comes to 15 feet. Even that can be too high in a busy traffic lane. When a standard GMA pallet is 48″ x 40″, and has a height (which varies) of 5″ to 7″ from floor to top of deck, this means 20-25 empty pallets in a stack. Each pallet can weigh 55 pounds, so by regulation, you could have an unsecured stack that weighs up to 1,375 pounds.
  6. Ευχαριστώ για τις απαντήσεις. Οφείλω να προσθέσω και εγώ αυτά που έχω βρει ψαχνοντας στη συζήτηση. Καταρχήν δε βρήκα εθνική νομοθεσία για το θέμα του ύψους. Βρήκα μια οδηγία από Αμερική και τον ΟSHA που αναφέρει για 5 μέτρα. Επίσης στην Ελλάδα όπως έμαθα οι πιο πολλές αποθήκες τις κάνουν τις στοίβες 30αρες για να χωράνε στα περισσότερα φορτηγά όταν τις σπάνε στη μέση 15 και 15. Έτσι φορτώνεται η 30αρα στοίβα με 2 κινήσεις. Φυσικά το ύψος των 30 παλετών ειναι γύρω στα 4,32μ αν μιλάμε για ευρωπαλέτες.
  7. Καλησπέρα, σε επιχείρηση - αποθήκη εμπορευμάτων, οι άδειες παλέτες στοιβάζονται σε ύψος λόγω έλλειψης χώρου και λόγω του μεγάλου αριθμού τους. Ο χώρος εναπόθεσης αποτελείται από ψηλές στοίβες άδειων παλετών, είναι περιφραγμένος και με περιορισμένη πρόσβαση σε αναρμόδια άτομα. Παρ' όλα αυτά, καθώς πάντα υπάρχει ο κίνδυνος πτώσης των παλετών και ατύχημα του χειριστή του κλαρκ που μπαίνει στο χώρο, τι λύσεις θα μπορούσαν να προταθούν, ώστε να είναι πιο ασφαλής η αποθήκευσή των παλετών. Πιο ύψος στοίβας άδειων παλετών μπορεί να θεωρηθεί ασφαλές, λαμβάνοντας υπόψη ανέμους κλπ; Τι είδους εναλλακτικά μέτρα συγκράτησης μπορούν να εφαρμοστούν, συγκρατώντας τις παλέτες από πτώση αλλά ταυτόχρονα επιτρέποντας την εναπόθεση ή συλλογή τους από το κλαρκ; Για παράδειγμα μεταλλικές δοκοί;
  8. Θα ήθελα να εκφράσω ένα παράπονο για το φόρουμ, μια επιστημονική κοινότητα μηχανικών - επιστημόνων καθώς με μεγάλη μου έκπληξη διάβασα ότι κλειδώθηκε το θέμα που αναφερόταν σε αυτή την εφεύρεση του κ. Ζωγράφου. Μπορεί να έχουμε δει και ακούσει πολλά έως τώρα για διάφορες πατέντες και ευρεσιτεχνίες, για πολλούς ''θησαυρούς'' που αποδείχτηκαν ''άνθρακας'', αλλά δεν διάβασα ούτε μια επιστημονική κριτική για το θέμα παρά μόνο σχόλια χωρίς επιχειρήματα. Ο κ Ζωγράφος παρουσιάζει στην ουσία ένα τρόπο διαχωρισμού του μορίου του νερού διαφορετικό από την ηλεκτρόλυση. Αν δει κανείς τα βίντεο, θα καταλάβει ότι πρόκειται τουλάχιστον για κάτι σοβαρό. Σαν επιστήμονας δεν μπορώ να δεχτώ κάτι επειδή παρουσιάστηκε σε μια τηλεοπτική εκπομπή φυσικά και έχω ανάγκη την τεκμηρίωση, την ανάλυση. Είδα όμως πολλούς έγκριτους επιστήμονες να μην καταρρίπτουν τη θεωρία του, όπως επίσης και μια ένωση Ελλήνων Φυσικών που το ασπάστηκε επίσης και διοργάνωσε μάλιστα και ειδικό συνέδριο για να το συζητήσει. Επιπλέον το Υπουργείο Εθν. Άμυνας είπε ότι θα το χρηματοδοτήσει. Εμείς εδώ το αφορίσαμε χωρίς καν να ανοίξουμε την κουβέντα η να γίνει κάποια κριτική. Προσωπικά για μένα, ένας επιστήμονας όπως οφείλει να μη δέχεται κάτι χωρίς να αποδειχτεί, άλλο τόσο δεν μπορεί να αφορίζει κάτι χωρίς να το μελετήσει. Άλλωστε αυτό είναι η επιστήμη, το να θέτεις κάποιες υποθέσεις και να προσπαθείς να τις επιβεβαιώνεις εργαστηριακά με πειράματα. Εννοείται ότι οι περισσότερες θα καταρρίπτονται, αλλά οι ελάχιστες που θα είναι αληθινές έχουν αλλάξει και τον κόσμο. Για αυτό να μην αντιδράμε ούτε υπεραισιόδοξα, αλλά ούτε και αφοριστικά, ισοπεδωτικά ,μηδενιστικά. Να μη ξεχνάμε πόσο ισχυρά είναι τα ενεργειακά συμφέροντα επάνω στον πλανήτη. Τις συρράξεις και τους πολέμους που γίνονται για τα πετρέλαια, τα αέρια κλπ, την ενεργειακή εξάρτηση και υποδούλωση χωρών εξαιτίας της ενέργειας. Πολύ λογικό μοιάζει δίπλα σε όλα αυτά να φρενάρονται, να θάβονται και να ''μπάινουν στον παγο'', έρευνες, εφευρέσεις και ιδέες σε παγκόσμια κλίμακα που μπορούν να μας οδηγήσουν σε άλλες μορφές ενέργειας. Παρακαλώ, συμπληρώστε την ειδικότητά σας στο profil σας. Ευχαριστώ, hkamp.
  9. Για το θέμα του συντονισμού και μόνο και όχι για το θόρυβο του μοτέρ, πρέπει στις εγκαταστάσεις αεραγωγών να χρησιμοποιούνται αντικραδασμικοί σύνδεσμοι ώστε να αποφεύγεται το φαινόμενο του συντονισμού.
  10. Και εγώ έχω μια ανάλογη υπόθεση και άκρη δεν έχω βγάλει, διάβασα βέβαια πολλές γνώμες μηχανολόγων εδώ στο forum αλλά είδα γενικά ότι υπάρχει μια ασάφεια. Και στο ΤΕΕ είχα πάρει προ 15 ημερών και δεν είχαν κάτι. Παρακαλείτε κάποιος συνάδερφος που έχει συντάξει ανάλογη έκθεση να μας δώσει τα φώτα του.
  11. Καλησπέρα και συγγνώμη εκ των προτέρων αν κάνω λάθος που ανοίγω topic. Στα πλαίσια έκδοσης οικοδομικής άδειας έχει ζητηθεί από την πολεοδομία μελέτη εξαερισμού. Ο χώρος είναι εστιατόριο και θα τοποθετηθούν αεραγωγοί. Γνωρίζει κανείς που μπορώ να ανατρέξω (νομοθεσία,πληροφορίες,βοηθήματα κλπ) η να δώσει σχετική βοήθεια για να εκπονήσω τη μελέτη, καθ' ότι νέος και δεν μου ξαναέτυχε..
  12. Συνάδερφοι το παρακολούθησα το σεμινάριο. Απλά το υπουργείο υποχρεώνει να ζητάει το λογισμικό την καταχώρηση των κωδικών ΤΕΕ-ΚΕΝΑΚ για να εξασφαλίσει (το νταβατζιλικι) ότι όποιος χρήστης οποιουδήποτε λογισμικού κάποιας εταιρείας ακόμα και πιστοποιημένου, πρέπει να έχει αγοράσει το ΤΕΕ-ΚΕΝΑΚ. Αυτό και τίποτα παραπάνω. Δεν υπάρχει κάποια δέσμευση μεταξύ του χρήστη και της Fibran, πέραν της παρακολούθησης ενός σεμιναρίου για να λάβει τους κωδικούς. Ούτε χρεώσεις ούτε τίποτα
  13. Πραγματικά είναι ιδιαίτερα ενδιαφέρον να απαντήσει κάποιος αν ξέρει, γιατί το συγκεκριμένο πρόγραμμα πολυδιαφημίστηκε αλλά ακούγονται φήμες, ότι παρά την ένταξη πολλών ελάχιστοι έχουν πάρει τα χρήματα
  14. Αρνητική εξέλιξη για την αγορά των φωτοβολταϊκών, πάντως το πιο αισιόδοξο είναι αυτό που αναφέρθηκε πιο πάνω ότι τα ήδη υφιστάμενα συμβόλαια δεν επηρρεάζονται από αυτή την εξέλιξη.
×
×
  • Create New...

Important Information

We have placed cookies on your device to help make this website better. You can adjust your cookie settings, otherwise we'll assume you're okay to continue.