Μετάβαση στο περιεχόμενο

Roy_Hobbs

Core Members
  • Περιεχόμενα

    1.389
  • Εντάχθηκε

  • Τελευταία επίσκεψη

  • Days Won

    8

Everything posted by Roy_Hobbs

  1. οι μεγαλύτερες εταιρείες στοιχημάτων πάντως βλέπουν χαλαρό ΝΑΙ: http://www.oddschecker.com/politics/european-politics/greece-bailout-referendum-result όποιος ασχολείται με το στοίχημα μπορεί να μας βγάλει και το ποσοστό υποθέτω
  2. τα στοιχήματα απ'όλες τις εταιρείες για το ελληνικό δημοψήφισμα (αναμένουμε και τις ελληνικές δημοσκοπήσεις, μέχρι στιγμής δεν υπάρχει κάτι): http://www.oddschecker.com/politics/european-politics/greece-bailout-referendum-result
  3. william hill και ladbrokes για το ελληνικό δημοψήφισμα (βλέπουν ΝΑΙ αυτή τη χρονική στιγμή): http://sports.williamhill.com/bet/en-gb/betting/e/7823354/What-Will-Be-The-Outcome-Of-The-Greek-Referendum-On-The-EU-Bailout-Be%3f.html http://sports.ladbrokes.com/en-gb/Politics/Greek-Bailout-ReferendumPolitics/Greek-Bailout-Referendum-t210007931
  4. George εκτιμώ τον αλτρουιστικό τρόπο που αντιμετωπίζεις την πραγματικότητα που βιώνουμε, αλλά θα διαφωνήσω μαζί σου και θα σε ρωτήσω το εξής: Προσωπική μου άποψη είναι ότι η τύχη κάθε χώρας καθορίζεται σε ένα βαθμό από την οικονομία της και για να ευημερήσουν οι κάτοικοι της θα πρέπει αυτή να κινείται σε θετικά επίπεδα. Αν η οικονομία πηγαίνει καλά δεν είναι απαραίτητο ότι θα ευημερούν και οι κάτοικοι, αλλά αν δεν πηγαίνει είναι σίγουρο το αντίθετο. Πες μου σε παρακαλώ σε ποιο από τα στελέχη της παρούσας κυβέρνησης θα ανέθετες τη διεύθυνση έστω μιας μικρής εταιρείας, μιας επιχείρησης και θα περίμενες στο τέλος της χρονιάς ότι θα σου έφερνε τα προσδοκώμενα θετικά αποτελέσματα? Το μοναδικό τους μέλημα είναι η υπερδιόγκωση του κράτους. Επιπλέον έχουν τάξει τόσα μα τόσα πολλά στους πάντες προεκλογικά που βρίσκονται σε ένα απίστευτο αδιέξοδο ανάμεσα στις ανεφάρμοστες παροχές που έταζαν και στη σκληρή πραγματικότητα που πλέον αντιλήφθηκαν ότι επικρατεί. Ειλικρινά δεν πιστεύω ότι υπάρχει επαγγελματικός - συνδικαλιστικός κλάδος στον οποίο να μην έχουν τάξει λαγούς με πετραχήλια.
  5. Κατανοώ την προσέγγιση σου, αλλά με δραχμή είναι σίγουρος αυτός ο κόσμος ότι δεν έχει πολλά να χάσει? Προσωπικά είμαι της άποψης ότι έχει να χάσει πάρα μα πάρα πολλά και ότι ακόμα και οι πολύ δύσκολες στιγμές που περνάμε τα τελευταία χρόνια θα φαντάζουν παραδεισένιες. Γι'αυτό ψηφίζω ΝΑΙ για να μην καταλήξουμε Βουλγαρία με έναν υδροκέφαλο δημόσιο τομέα και μια κυβέρνηση με τα λεφτά των Υπουργών της στο εξωτερικό.
  6. αν σε βγάζει ο δρόμος σου κάνε ένα πέρασμα, εγώ πάντως θα πήγαινα αφού βγει το ΦΕΚ.
  7. http://www.skai.gr/news/politics/article/284056/sfodrotati-adiparathesi-sti-vouli/
  8. η τελευταία παρόμοια περίπτωση που αναμείχθηκα βέβαια έκανε καμιά 10αρια χρόνια να τελειώσει... οπότε προσωπικά είμαι πάντα υπέρ του 'ένας κακός συμβιβασμός είναι καλύτερος από μια κερδισμένη δίκη'.
  9. σωστά, υποβολή - εντολή πληρωμής - τράπεζα, προσοχή απλά γιατί αν υποβάλεις πρέπει να πληρώσεις την επόμενη εργάσιμη, αλλιώς πρόστιμο (κοινώς υποβάλλουμε το βράδυ μετά τις 12 ή το πρωί και πάμε την ίδια μέρα τράπεζα)
  10. Δε διαφωνούμε για τη γενική περίπτωση, ούτε λέω να γίνει ο κανόνας. Αν τώρα κάποιος είναι σε όλα του τυπικότατος και κόψει και ένα ΤΠΥ 15 ημέρες μετά (επειδή αμέλησε), δεν ξέρω αλλά μου φαίνεται ότι δε θα τον εκτελέσουν κιόλας
  11. να θέσω ένα παράδειγμα χωρίς αναγκαστικά να υποστηρίζω ότι έχω δίκιο: κατάθεση αμοιβής από τον πελάτη στις 30 Ιουνίου με κατάθεση στην τράπεζα. Το νωρίτερο που μπορούμε να ενημερωθούμε για την κατάθεση (και συνεπώς να κόψουμε ΑΠΥ ή ΤΠΥ) είναι η επόμενη μέρα (1 Ιουλίου). Θεωρητικά δηλαδή έχουμε λάβει χρήματα εντός του δευτέρου τριμήνου και θα έπρεπε να αποδώσουμε ΦΠΑ τέλος Ιουλίου αλλά κόβουμε (νόμιμα για μένα) απόδειξη την 1η Ιουλίου και θα αποδώσουμε ΦΠΑ τέλος Οκτωβρίου. Τώρα οι 15 ημέρες βέβαια είναι αρκετές και το ιδανικό θα ήταν να αποφευχθούν είναι η αλήθεια... edit: george μαζί γράφαμε δεν έχω δει αυτό που ανέβασες, αλλά μου φαίνεται εκεί είναι η απάντηση
  12. δε μου ακούγεται ότι θα έχεις πρόβλημα για 15 μέρες, αλλά ας ακουστούν και άλλες απόψεις...
  13. Εγώ διαβάζω ότι έρχονται αναδρομικά για μέχρι 31/12/14. Για την κατηγορία πιστεύω θα αποφασίσει καμιά δημιουργικά ασαφής εγκύκλιος. Αναδρομικά + ενημερότητα (για να παραμένουμε στη χαμηλή κατηγορία) = απόλυτη κοροιδία
  14. αν δε βάλετε όριο συμμετοχής 550 μηνύματα και πολιτικός μηχανικός, για κουβά με βλέπω πάλι
  15. george κι εγώ είπα ότι το βλέπω χλωμό να μας πάνε στην 1η, αν δε μας πάνε όμως μας κοροϊδεύουν.
  16. όπως τα λέει ο zio οτιδήποτε άλλο από την 1η ασφαλιστική κατηγορία σε συνδυασμό με τις απαραίτητες ενημερότητες κλπ είναι η υπέρτατη κοροιδία. Και χωρίς αναδρομικά εννοείται.
  17. να μας πάνε στην κατηγορία πρωτοασφαλισμένου χλωμό το βλέπω... προσωπικά προβλέπω αντί του 2800-3000 το εξάμηνο που θα πηγαίναμε, να παραμείνουμε στα 2.300-2.500 που είμαστε ήδη ή να πάμε μια κατηγορία κάτω που πληρώναμε 1.800-2.000.
  18. έτσι που τα γράφουν δεν μπορείς να βγάλεις και άκρη, το ζήτημα είναι: 1. τι θα γίνει με τα αναδρομικά? 2. όποιος αλλάξει ασφαλιστική κατηγορία εντός του 2015, θα μπορεί να πάει στην πρώτη (με 2.000 ευρώ το εξάμηνο) ή μόνο στη δεύτερη (με 2.500 ευρώ το εξάμηνο)? διαβάζοντας την τροπολογία πάντως δε βγάζω θετικές απαντήσεις και στις δύο ερωτήσεις.
  19. η επίβλεψη δεν έχει άλλη κράτηση πέραν του ΤΣΜΕΔΕ (επί της νομίμου αμοιβής). Κατά τα άλλα όπως στα είπε ο manolis. ΦΕΜ επί της συμφωνηθείσας.
  20. κάτσε γιατί αυτή είναι η δική μας πρόταση η καλή , έχουν και οι έξω όμως άποψη...
  21. για virtual σουβλάκια μας βλέπω δηλαδή. Τουλάχιστον αφού είναι virtual θα τα παραγγέλνω δίπιτα με απ'όλα. Πάντως πέρα από την πλάκα το ΤΣΜΕΔΕ αποτελεί την ταφόπλακα του κλάδου μας.
  22. και γιατί γκρινιάζεις συνάδελφε, σου μένουν ολάκερα 350 ευρώ (10.000 - 6.000 - 3.000 - 650) για κατανάλωση. Δηλαδή περίπου 30 ευρώ το μήνα. Λίγα είναι, δεν κατάλαβα? Αν βρεις κανά οικονομικό σουβλατζίδικο, παίρνεις και ένα καλαμάκι τη μέρα (με ψωμί).
  23. Αλέξανδρε κι όταν ο μισθωτής δεν είναι το δημόσιο δεν είναι λίγες οι φορές που ο ιδιοκτήτης τσοντάρει στο κατασκευαστικό κόστος διαμόρφωσης του χώρου (συνήθως υπό τη μορφή μη καταβολής μισθωμάτων για κάποιους μήνες). Επίσης δεν είναι καθόλου λίγες οι φορές που ο επιχειρηματίας μισθωτής δεν καταβάλλει τα μισθώματα εγκαίρως ή καθόλου και στο τέλος φεύγει φεσώνοντας τον ιδιοκτήτη. Και όλα αυτά με μισθώματα πιάτσας και όχι σε τιμές x3 ή x5 των μισθωμάτων πιάτσας.
×
×
  • Create New...

Σημαντικό

Χρησιμοποιούμε cookies για να βελτιώνουμε το περιεχόμενο του website μας. Μπορείτε να τροποποιήσετε τις ρυθμίσεις των cookie, ή να δώσετε τη συγκατάθεσή σας για την χρήση τους.