Μετάβαση στο περιεχόμενο

ΜΕΚ-ΜΕΕΠ στελέχωση


kitsos

Recommended Posts

Σε μια Ε.Ε. μπορεί τα στελέχη να είναι ετερόρρυθμα μέλη και τα ομόρρυθμα μέλη να ΜΗΝ στελεχώνουν το ΜΕΕΠ ?

 

 

Π.Β. ετερορρυθμο μελος και στελεχος του ΜΕΕΠ

Α.Μ. ομόρρυθμο μελος ΟΧΙ στέλεχος του ΜΕΕΠ

Edited by Paul_Mix
Link to comment
Share on other sites

  • Απαντήσεις 204
  • Created
  • Τελευταία απάντηση

Top Posters In This Topic

Σε μια Ε.Ε. μπορεί τα στελέχη να είναι ετερόρρυθμα μέλη και τα ομόρρυθμα μέλη να ΜΗΝ στελεχώνουν το ΜΕΕΠ ?

 

 

Π.Β. ετερορρυθμο μελος και στελεχος του ΜΕΕΠ

Α.Μ. ομόρρυθμο μελος ΟΧΙ στέλεχος του ΜΕΕΠ

NAI

Link to comment
Share on other sites

Ο ομόρρυθμος ή ο ετερόρρυθμος εταίρος είναι επιχειρηματίας κατά βάση. Επομένως αυτός θα επιλέξει ποιος θα στελεχώσει το ΜΕΕΠ!

 

Το φαινόμενο να μην είναι μηχανικοί (=> δεν έχουν ΜΕΚ) δεν είναι καθόλου σπάνιο! 

Link to comment
Share on other sites

Ο ομόρρυθμος ή ο ετερόρρυθμος εταίρος είναι επιχειρηματίας κατά βάση. Επομένως αυτός θα επιλέξει ποιος θα στελεχώσει το ΜΕΕΠ!

 

Το φαινόμενο να μην είναι μηχανικοί (=> δεν έχουν ΜΕΚ) δεν είναι καθόλου σπάνιο! 

Ορθότατα.

Link to comment
Share on other sites

μπορεί όμως κανενα στελεχος να ΜΗΝ ειναι μελος?

 

π.χ.

 

Α.Μ. ομόρρυθμο μελος - ΟΧΙ στελεχος ΜΕΕΠ

Γ.Μ. ομορρυθμο μελος - ΟΧΙ στελεχος ΜΕΕΠ

Δ.Κ. Στελεχος ΜΕΕΠ - ΟΧΙ μελος

Κ.Λ. Στελεχος ΜΕΕΠ - ΟΧΙ μελος

Edited by Paul_Mix
Link to comment
Share on other sites

μπορεί όμως κανενα στελεχος να ΜΗΝ ειναι μελος?

 

π.χ.

 

Α.Μ. ομόρρυθμο μελος - ΟΧΙ στελεχος ΜΕΕΠ

Γ.Μ. ομορρυθμο μελος - ΟΧΙ στελεχος ΜΕΕΠ

Δ.Κ. Στελεχος ΜΕΕΠ - ΟΧΙ μελος

Κ.Λ. Στελεχος ΜΕΕΠ - ΟΧΙ μελος

Oi Δ.Κ. + Κ.Λ. στελεχώνουν το Μ.Ε.ΕΠ. Αφού δεν είναι μέλη της εταιρείας πρέπει να έχεουν κάποια άλλη σχέση. Σύμβαση Εργασίας είτε με Τ.Π.Υ. , είτε στο μισθολόγιο αυτής.

Link to comment
Share on other sites

Oi Δ.Κ. + Κ.Λ. στελεχώνουν το Μ.Ε.ΕΠ. Αφού δεν είναι μέλη της εταιρείας πρέπει να έχεουν κάποια άλλη σχέση. Σύμβαση Εργασίας είτε με Τ.Π.Υ. , είτε στο μισθολόγιο αυτής.

 

πάντως ΔΕΝ ειναι υποχρεωτικο ενα τουλαχιστον εκ των στελεχων να ειναι ταυτοχρονα ΚΑΙ μελος στην εταιρεια.

 

Η Συμβαση Εργασιας με Τ.Π.Υ δεν θεωρειται ως "συμβαση εξαρτημενης εργασιας"  οπως δηλωνουμε στην Υπ Δηλ "δεν απασχολω προσωπικο με συμβαση εξαρτημενης εργασιας"

Edited by Paul_Mix
Link to comment
Share on other sites

πάντως ΔΕΝ ειναι υποχρεωτικο ενα τουλαχιστον εκ των στελεχων να ειναι ταυτοχρονα ΚΑΙ μελος στην εταιρεια.

 

Σωστά. Δεν είναι υποχρεωτικό.

Link to comment
Share on other sites

Πού πρέπει να απευθυνθώ για να μάθω λεπτομέρειες σχετικά με την στελέχωση ΜΕΕΠ από άλλα ΜΕΚ?

συμφωνητικα, υποχρεωσεις προς ΤΣΜΕΔΕ κτλ

στο ΤΣΜΕΔΕ?

 

στα περιφερειακά ΤΣΜΕΔΕ θα γνωρίζουν ή θα πρέπει να πάω στα κεντρικα στην Αθηνα?

Link to comment
Share on other sites

στο δ15. Το τσμέδε, δεν έχει καμμία σχέση.

 

Σου ξανάπα...αν θες τηλέφωνο απο διεκπεραιωτικό γραφείο δικηγόρου να σου στείλω ένα τηλ να ρωτήσεις ότι θες. Θα δώσεις 5 φράγκα, τα οποία θα τα έτρωγες ούτως ή άλλως αν κατεβαινες αθήνα 2 φορές...

Link to comment
Share on other sites

Δημιουργήστε ένα λογαριασμό ή συνδεθείτε προκειμένου να αφήσετε κάποιο σχόλιο

Πρέπει να είστε μέλος για να μπορέσετε να αφήσετε κάποιο σχόλιο

Δημιουργία λογαριασμού

Κάντε μια δωρεάν εγγραφή στην κοινότητά μας. Είναι εύκολο!

Εγγραφή νέου λογαριασμού

Σύνδεση

Εάν έχετε ήδη λογαριασμό; Συνδεθείτε εδώ.

Συνδεθείτε τώρα

×
×
  • Create New...

Σημαντικό

Χρησιμοποιούμε cookies για να βελτιώνουμε το περιεχόμενο του website μας. Μπορείτε να τροποποιήσετε τις ρυθμίσεις των cookie, ή να δώσετε τη συγκατάθεσή σας για την χρήση τους.