Αναζήτηση στην κοινότητα

Στη δημοσιότητα έδωσε το Τεχνικό Επιμλεητήριο Ελλάδας (ΤΕΕ) ενημερωτικό οδηγό για τις ασφαλιστικές εισφορές ελευθέρων επαγγελματιών μηχανικών, με βάση τον νόμο 4670/2020 «Ασφαλιστική μεταρρύθμιση και ψηφιακός μετασχηματισμός Εθνικού Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης (e-Ε.Φ.Κ.Α.) και άλλες διατάξεις». Συγκεκριμένα, σύμφωνα με όσα προβλέπονται στον εν λόγω νόμο, Αποσυνδέονται οι ασφαλιστικές εισφορές από το εισόδημα των ελεύθερων επαγγελματιών Θεσπίζεται σταθερό ποσό για τις εισφορές προς τον κλάδο υγείας Για τους νέους ασφαλισμένους, διατηρούνται οι μειωμένες εισφορές για την 1η πενταετία, χωρίς η διαφορά από την υποχρεωτική κατηγορία να είναι οφειλή και η διαγραφή των οφειλών της τριετίας 2017-2019. Βελτιώνονται σημαντικά τα ποσοστά αναπλήρωσης, μετά από τα 30 χρόνια ασφαλιστικού βίου και μέχρι τα 40 με αποτέλεσμα το ποσοστό αναπλήρωσης να φθάνει το 50% του τεκμαρτού εισοδήματος της αναλογικής σύνταξης. Σύμφωνα με το ΤΕΕ, το νέο ασφαλιστικό - συνταξιοδοτικό σύστημα βασίζεται σε μία λογική διανεμητικού χαρακτήρα και αναλογιστικής ανταποδοτικότητας. Οι αυτοτελώς απασχολούμενοι και οι ελεύθεροι επαγγελματίες ασφαλισμένοι του ΕΦΚΑ μπορούν να καταταγούν με ελεύθερη επιλογή σε μία από τις έξι ασφαλιστικέςκατηγορίες: Το Τεχνικό Επιμελητήριο επισημαίνει ότι: 1. Αν ο ασφαλισμένος δεν επιλέξει ασφαλιστική κατηγορία, κατατάσσεται υποχρεωτικά στην πρώτη. 2. Η Παρασκευή 13 Μαρτίου είναι η καταληκτική ημερομηνία πρώτης επιλογής ασφαλιστικής κατηγορίας. Μέχρι τότε ο ασφαλισμένος μπορεί να αλλάξει την επιλογή του. 3. Την Παρασκευή 20 Μαρτίου είναι η καταληκτική ημερομηνία πληρωμής των ασφαλιστικών εισφορών, που θα έχουν αναρτηθεί μέχρι τις 16.3.2020. 4. Αίτηση για μεταβολή ασφαλιστικής κατηγορίας δύναται να υποβάλλεται οποτεδήποτε, σε κάθε περίπτωση όμως, η μετάταξη από μία κατηγορία σε άλλη θα γίνεται από την 1η Ιανουαρίου του επόμενου έτους από την υποβολή της αίτησης και θα ισχύει υποχρεωτικά για όλο το επόμενο έτος από την υποβολή της αίτησης. 5. Η επιλογή πρέπει να γίνεται με προσοχή, γιατί μετά την οριστικοποίησή της οι εισφορές καθίστανται υποχρεωτικές για όλο το 2020 και ο ασφαλισμένος πρέπει να τις πληρώσει, αλλιώς βεβαιώνονται. 6. Οι εισφορές ΕΤΕΑΕΠ εξακολουθούν να καταβάλλονται στην πλατφόρμα του. Η δε ενοποίηση των εισφορών στο ειδοποιητήριο του ΕΦΚΑ προβλέπεται από την1.7.2020 και μετά. 7. Ειδική κατηγορία νέων ασφαλισμένων (για τα πρώτα πέντε έτη ασφάλισης): Από την 1η Ιανουαρίου 2020, θεσπίζεται ειδική ασφαλιστική κατηγορία για την καταβολή των ασφαλιστικών εισφορών, της οποίας το ποσό της μηνιαίας εισφοράς αντιστοιχεί σε 93 ευρώ για την κύρια σύνταξη. Στην ειδική κατηγορία κατατάσσονται οι νέοι ελεύθεροι επαγγελματίες και αυτοτελώς απασχολούμενοι για πέντε έτη από την έναρξη ασκήσεως του επαγγέλματος, κατόπιν αιτήσεώς τους. Χρήση του ευεργετήματος αυτού είναι δυνατή μόνο μία φορά. Σε περίπτωση διακοπής της ασκήσεως του επαγγέλματος του ελεύθερου επαγγελματία ή αυτοτελώς απασχολούμενου, δεν είναι δυνατή η συνέχιση ή επανέναρξη του ως άνω ευεργετήματος. Η δυνατότητα καταβολής μειωμένης εισφοράς έως και μιας πενταετίας των νέων επαγγελματιών δεν αποτελεί ασφαλιστική οφειλή και δεν αναζητείται. Δεν αναζητείται επίσης ως ασφαλιστική οφειλή και η χρήση του ευεργετήματος των άρθρων 39 και 39Α του ν.4387/2016 για τους ασφαλισμένους της κατηγορίας αυτής. Συνιστάται προς αποφυγή λαθών η επιλογή της υποχρεωτικής ασφαλιστικής κατηγορίας και της υποκατώτατης ειδικής των 136 ευρώ για τους νέους ασφαλισμένους της πρώτης πενταετίας. 8. Κατά την επιλογή της ασφαλιστικής κατηγορίας οι ασφαλιστικές εισφορές καταχωρούνται στα έξοδα της επιχείρησης και άρα μειώνουν το φορολογητέο εισόδημα. Ασφαλισμένοι με υψηλό συντελεστή φορολογίας θα πρέπει να συνυπολογίσουν την ωφέλεια που θα έχουν από τη μείωση του φόρου και της εισφοράς αλληλεγγύης κατά την επιλογή ανώτερης ασφαλιστικής κατηγορίας. 9. Για τις περιπτώσεις που υπάρχει μικτό εισόδημα από μισθωτή εργασία, αλλά και ελευθέριο επάγγελμα και ο μισθός ανέρχεται άνω των 950 ευρώ περίπου, επομένως καλύπτει τη 2η ασφαλιστική κατηγορία, τότε δεν υπάρχει καμία επιβάρυνση ασφαλιστικής εισφοράς για τα εισοδήματα από το ελευθέριο επάγγελμα. Στην περίπτωση αυτή, θα πρέπει οι μισθωτοί μηχανικοί να επιλέγουν υποχρεωτικά με κλικ το πεδίο «Δηλώνω ότι έχω παράλληλη μισθωτή απασχόληση». 10. Οι υπαγόμενοι στην παράγραφο 9 του άρθρου 39 του Νόμου 4387, θα πρέπει να επιλέγουν υποχρεωτικά το πεδίο «Δηλώνω ότι έχω παράλληλη μισθωτή απασχόληση», προκειμένου ο ΕΦΚΑ να συνυπολογίζει τις ασφαλιστικές εισφορές μέσω τις ΑΠΔ του εργοδότη. 11. Πολλοί θα δουν αύξηση στις εισφορές τους της τάξης των 31 ευρώ μηνιαίως μεταξύ της 1ης ασφαλιστικής κατηγορίας (288 ευρώ) και της κατώτατης μηνιαίας ασφαλιστικής εισφοράς του προηγούμενου νόμου (257 ευρώ). Η διαφορά αυτή ωστόσο υπερκαλύπτεται από τη μείωση του συντελεστή του φόρου εισοδήματος (από 22% σε 9%), με αποτέλεσμα το νέο συνολικό ετήσιο καθαρό πλεόνασμα στο εισόδημα του μηχανικού 928 ευρώ (1.300 - (31*12). Σύμφωνα με τον πρόεδρο του ΤΕΕ, Γιώργο Στασινό, «με τους διαχρονικούς, συστηματικούς, αλλά και επίμονους αγώνες και παρεμβάσεις του ΤΕΕ δεν μπορούμε να παραβλέπουμε το γεγονός ότι, μεταξύ άλλων, πετύχαμε τη σημαντική μείωση των ασφαλιστικών εισφορών, την κατάργηση της ασφάλισης της ιδιότητας, την εξάμηνη διάρκεια της ασφαλιστικής ενημερότητας, τη δυνατότητα αναδρομικής διαγραφής, την απρόσκοπτη συνέχιση της εγγυοδοσίας και πιστοδοσίας. Είναι πλέον παραδεκτό από όλους ότι οι νομικά τεκμηριωμένες προτάσεις του ΤΕΕ κατά του Ν.4387/2016 (Νόμος Κατρούγκαλου) συνετέλεσαν καθοριστικά στο να κριθεί αντισυνταγματικός σε μεγάλο μέρος του. Σήμερα, σε συνέχεια όλων αυτών των προσπαθειών, ο νέος ασφαλιστικός νόμος αποκαθιστά σημαντικές αδικίες για τον Τεχνικό Κόσμο σε μία συνεχή προσπάθεια της Πολιτείας να διασφαλιστεί η βιωσιμότητα του ασφαλιστικού συστήματος της χώρας». Ο κ. Στασινός υπογραμμίζει πως «μένουν ακόμα πολλά να γίνουν. Ιδιαίτερα, απαιτούνται σημαντικές παρεμβάσεις για τη βελτίωση της καθημερινότητας των ασφαλισμένων, καθώς παρατηρούνται μεγάλες καθυστερήσεις στην εγγραφή των νέων ασφαλισμένων ελεύθερων επαγγελματιών, στις αιτήσεις διαγραφής και αποχαρακτηρισμού από την ιδιότητα του μη μισθωτού, στις βεβαιώσεις χρόνου ασφάλισης και στις αναδρομικές διαγραφές, αλλά και στις βεβαιώσεις ασφαλιστικής ενημερότητας, μέσω της ταχείας και αποτελεσματικής δημιουργίας του e- Ε.Φ.Κ.Α., που πλέον θεσμοθετείται, προκειμένου η χώρα να αποκτήσει ένα σύγχρονο και ευρωπαϊκό ασφαλιστικό σύστημα». Παράλληλα, σημειώνει πως η ανάσχεση του brain drain, η αποτελεσματική αντιμετώπιση των υψηλών ποσοστών ανεργίας, αλλά και οι δράσεις για την ουσιαστική τόνωση της αγοράς και των ελεύθερων επαγγελματιών, αποτελούν απόλυτη προτεραιότητα του ΤΕΕ και στόχους εθνικής σημασίας για τη δυναμική επανεκκίνηση της πραγματικής οικονομίας, το οριστικό ξεπέρασμα της κρίσης και την επιστροφή των χιλιάδων Ελλήνων επιστημόνων στην πατρίδα. Σε κάθε περίπτωση, το ΤΕΕ δηλώνει πως, σε συνεργασία με την πολιτεία κι όλους τους συναρμόδιους φορείς, θα συνεχίσει να διεκδικεί και να συμβάλει θετικά στη δημιουργία των προϋποθέσεων για στιβαρή, βιώσιμη, πραγματική ανάπτυξη, μέσα από τη δυναμική ανάκαμψη του τεχνικού κόσμου. Σε συνεργασία με τα περιφερειακά τμήματά του, μετά τη λήξη των έκτακτων προληπτικών μέτρων για την αποφυγή της εξάπλωσης του Covid - 19, θα διοργανώσει, όπως προγραμμάτιζε, ενημερωτικές εκδηλώσεις ανά την Ελλάδα για την πληρέστερη ενημέρωση και κατάρτιση των μελών του, τόσο για ζητήματα που αφορούν στις ασφαλιστικές εισφορές, όσο και τις συντάξιμες αποδοχές. document.pdf View full είδηση

Την ερχόμενη Παρασκευή 28 Φεβρουαρίου κι εφόσον το νομοσχέδιο ψηφιστεί σύμφωνα με τον προγραμματισμό την Πέμπτη 27 Φεβρουαρίου, αναμένεται να ανοίξει η ηλεκτρονική πλατφόρμα όπου θα επιλέγουν ασφαλιστική κατηγορία ελεύθεροι επαγγελματίες, αγρότες και αυτοαπασχολούμενοι. Η πλατφόρμα θα λειτουργήσει στον ψηφιακό ιστότοπο του ΕΦΚΑ – www.efka.gov.gr – και εκεί οι μη μισθωτοί θα επιλέξουν την κατηγορία στην οποία θα ενταχθούν για το 2020. Στην συνέχεια και έως τις 20 Μαρτίου θα κληθούν να επιλέξουν την κλίμακα των ασφαλιστικών εισφορών που θα καταβάλουν αναδρομικά από την 1η Ιανουαρίου έως το τέλος του 2020. Μετά την επιλογή της κατηγορίας των ασφαλιστικών εισφορών στην ειδική ηλεκτρονική πλατφόρμα, ο Ενιαίος Φορέας Κοινωνικής Ασφάλισης θα προχωρήσει στην ανάρτηση των νέων ειδοποιητηρίων για της εισφορές του Ιανουαρίου 2020. Καταληκτική ημερομηνία για την αποπληρωμή των νέων εισφορών είναι επίσης η Παρασκευή 20 Μαρτίου. Στην συνέχεια κάθε μήνα θα εκδίδονται τα ειδοποιητήρια με τις εισφορές που έχουν επιλέξει οι επαγγελματίες. Τα ποσά των ασφαλιστικών εισφορών θα είναι πληρωτέα έως τα τέλη του επόμενου μήνα από τον μήνα που αφορούν. View full είδηση

Η σφοδρή χιονόπτωση και τα έντονα καιρικά φαινόμενα έπληξαν και συνεχίζουν να πλήττουν μεγάλο μέρος της χώρας. Προς τούτο, έχουν εκδοθεί και από τη γενική γραμματεία Πολιτικής Προστασίας, γενικές οδηγίες για την προστασία της υγείας και της ασφάλειας των κατοίκων όλης της χώρας, αλλά ιδιαίτερα των περιοχών που πλήττονται εντονότερα από τα φαινόμενα κακοκαιρίας, με έμφαση στα μέτρα προστασίας, εξαιτίας της διακοπής των μετακινήσεων ή της σημαντικής και, κυρίως, επικίνδυνης επιβάρυνσής τους. Προκειμένου να διασφαλισθεί η τήρηση των μέτρων για την προστασία της υγείας και της ασφάλειας των εργαζομένων σε συνθήκες ψύχους, έντονων χιονοπτώσεων και παγετού, η Γενική Συνομοσπονδία Εργατών Ελλάδας (ΓΣΕΕ) ενημερώνει για τα ακόλουθα: «1. Αδυναμία προσέλευσης των εργαζομένων στην εργασία τους Οι εργαζόμενοι που δεν κατάφεραν να προσέλθουν στην εργασία τους όχι λόγω δικής τους υπαιτιότητας, αλλά εξαιτίας σπουδαίου λόγου που οφείλεται σε αδυναμία μετακίνησής τους, λόγω της χιονόπτωσης και των συνεπειών της, δικαιούνται κανονικά τις αποδοχές τους για την ημέρα ή τις ημέρες αυτές της κακοκαιρίας, αρκεί να έχει προηγηθεί τουλάχιστον δεκαήμερη πραγματική εργασία στον εργοδότη τους. Η διακοπή των συγκοινωνιών και η επικινδυνότητα όλων των δρόμων και όχι μόνο των κεντρικών οδικών αρτηριών, εξαιτίας της σφοδρής χιονόπτωσης και του παγετού που ακολουθεί, αλλά και της χαμηλής ορατότητας σε πολλές περιπτώσεις, αποτελούν τυπική περίπτωση σπουδαίου λόγου, που δικαιολογεί, σύμφωνα με την καλή πίστη, τη μη παροχή της εργασίας. Εφόσον υπάρχουν οι παραπάνω προϋποθέσεις, το δικαίωμα στις αποδοχές της ημέρας κακοκαιρίας θεμελιώνεται, όταν η επιχείρηση λειτούργησε κανονικά και ο εργαζόμενος δεν κατόρθωσε, παρά την καταβληθείσα από μέρους του προσπάθεια, να μεταβεί στην εργασία του. Επίσης, το δικαίωμα αυτό διατηρείται και όταν η επιχείρηση δεν λειτούργησε κανονικά, επειδή ο εργοδότης διέκοψε τη λειτουργία της, χωρίς να λάβει τα απαιτούμενα «μέτρα άκρας επιμέλειας και σύνεσης». Ως εκ τούτου, ο εργαζόμενος που δεν κατόρθωσε να μεταβεί στην επιχείρηση, της οποίας τη λειτουργία διέκοψε ο εργοδότης την ημέρα της κακοκαιρίας, λόγω της εκτίμησής του π.χ., ότι δεν θα υπάρξει επαρκής πελατεία ή (και) προσέλευση των εργαζομένων, δικαιούται κανονικά τις αποδοχές της ημέρας αυτής. Αντίθετα, στην επιχείρηση που, λόγω της ασυνήθους σε ένταση χιονόπτωσης, είναι κατ' αντικειμενική κρίση αδύνατον να λειτουργήσει, τα μέρη απαλλάσσονται αμοιβαία από τις υποχρεώσεις τους σε ό,τι αφορά την παροχή εργασίας κατά την ημέρα που παρέμεινε κλειστή. Σημειώνεται ότι η ημέρα κατά την οποία ο εργαζόμενος δεν κατόρθωσε να μεταβεί στην εργασία του, λόγω ακραίων καιρικών συνθηκών, δεν μπορεί να χρεωθεί μονομερώς από τον εργοδότη στο μισθωτό ως ημέρα κανονικής άδειας. 2. Υγεία και ασφάλεια εργαζομένων Κρίνεται σκόπιμη η υπενθύμιση του πλαισίου οδηγιών για την περιγραφή των ομάδων εργαζομένων υψηλού κινδύνου, τα τεχνικά και οργανωτικά μέτρα που πρέπει προληπτικά να λαμβάνονται από τους εργοδότες, σε συνδυασμό με κατά περίπτωση μέτρα, ανάλογα με τις ειδικές συνθήκες και τη διενέργεια, τόσο προληπτικών, όσο και κατασταλτικών ελέγχων, από την Επιθεώρηση Εργασίας. Συγκεκριμένα: - Οι ομάδες με υψηλό κίνδυνο για την υγεία τους από την εργασία σε συνθήκες ψύχους είναι οι καρδιοπαθείς, οι πνευμονοπαθείς, οι πάσχοντες από χρόνια νοσήματα (π.χ. σακχαρώδης διαβήτης, χρόνια νεφρική ανεπάρκεια, διαταραχές αρτηριακής πίεσης, κοκ), οι λαμβάνοντες συγκεκριμένα φάρμακα (π.χ. ινσουλίνη, αντιδιαβητικά, διουρητικά, αντιχολιεργικά, κοκ), οι γυναίκες κατά την κύηση. Η ένταξη των εργαζομένων στις παραπάνω ομάδες γίνεται από τον ιατρό εργασίας της επιχείρησης ή (στις λίγες περιπτώσεις που δεν προβλέπεται η απασχόληση ιατρού εργασίας) με ιατρική βεβαίωση που προσκομίζει ο ίδιος ο εργαζόμενος. - Τεχνικά και οργανωτικά μέτρα: Οι χώροι εργασίας σε όλη τη διάρκεια του ωραρίου εργασίας πρέπει να έχουν θερμοκρασία ανάλογη με τη φύση της εργασίας και τη σωματική προσπάθεια που απαιτείται για την εκτέλεσή της, λαμβανομένων πάντα υπόψη και των κλιματολογικών συνθηκών των εποχών του έτους. Εφόσον οι εργαζόμενοι απασχολούνται σε εξωτερικές θέσεις εργασίας, αυτές πρέπει να διευθετούνται κατά τέτοιο τρόπο, ώστε οι εργαζόμενοι να προστατεύονται από τις ατμοσφαιρικές επιδράσεις (δυσμενείς καιρικές συνθήκες) και να μην κινδυνεύουν να γλιστρήσουν ή να πέσουν. Να χορηγείται στους εργαζόμενους, στις περιπτώσεις που αυτό απαιτείται, εξοπλισμός ατομικής προστασίας για προστασία από το ψύχος. Ως εξοπλισμός ατομικής προστασίας νοείται κάθε εξοπλισμός τον οποίο ο εργαζόμενος πρέπει να φορά ή να φέρει κατά την εργασία, για να προστατεύεται από ένα ή περισσότερους κινδύνους για την ασφάλεια και την υγεία του, καθώς και κάθε συμπλήρωμα ή εξάρτημα του εξοπλισμού που εξυπηρετεί αυτόν το σκοπό. Η οργάνωση και ο ρυθμός εργασίας δεν πρέπει να θέτουν σε κίνδυνο την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων. Στην περίπτωση εγκύων και γαλουχουσών εργαζομένων, για κάθε δραστηριότητα που ενδέχεται να εγκλείει συγκεκριμένο κίνδυνο έκθεσής τους σε ακραίες συνθήκες καταπόνησης λόγω ψύχους, πρέπει να αξιολογείται ο κίνδυνος για την ασφάλεια ή την υγεία τους, καθώς και κάθε επίπτωση στην εγκυμοσύνη ή γαλουχία και να καθορίζονται τα ληπτέα μέτρα. Απαγορεύεται η απασχόληση ανήλικων εργαζομένων σε εργασίες κατά τις οποίες ο νέος εκτίθεται σε δυσμενείς καιρικές συνθήκες κατά την εκτέλεση υπαίθριων εργασιών. Ειδικότερα, για τα τεχνικά και οικοδομικά έργα: - Αντιστηρίξεις, εκσκαφές, κλπ., πρέπει να επανελέγχονται από τον επιβλέποντα μηχανικό, πριν από την επανάληψη εργασιών διακοπεισών, λόγω θεομηνίας ή παγετού και να αναγράφονται οι σχετικές παρατηρήσεις στο ημερολόγιο μέτρων ασφάλειας. - Όσον αφορά τα ανυψωτικά μηχανήματα, απαγορεύεται η εγκατάσταση ή χρήση τους σε καιρικές συνθήκες που είναι δυνατόν να θέσουν σε κίνδυνο την ευστάθειά τους. - Οι προσωρινές εργασίες σε ύψος εκτελούνται μόνον όταν οι καιρικές συνθήκες δεν θέτουν σε κίνδυνο την ασφάλεια και την υγεία των εργαζομένων. - Όλες οι βοηθητικές κατασκευές (ικριώματα, κλπ.) πρέπει να επιθεωρούνται από το αρμόδιο πρόσωπο ως προς την αντοχή, τη σταθερότητα και τα μέτρα ασφάλειας, σε περίπτωση θεομηνίας και πριν από την επανάληψη των εργασιών. Σε περίπτωση δυσμενών καιρικών συνθηκών, διακόπτονται οι εργασίες οι οποίες παρεμποδίζονται άμεσα από αυτές. Οι εργασίες αυτές επαναλαμβάνονται, μετά την αποκατάσταση των ασφαλών συνθηκών εργασίας. Η αναλυτική εξειδίκευση των τεχνικών και οργανωτικών μέτρων που πρέπει κατά περίπτωση να λαμβάνονται για την αντιμετώπιση της καταπόνησης των εργαζομένων, λόγω ψύχους, έντονης χιονόπτωσης και παγετού, πρέπει να γίνεται με τη συμμετοχή του τεχνικού ασφαλείας και του γιατρού εργασίας, σε συνεργασία με τους εκπροσώπους των εργαζομένων και να αποτυπώνονται στην απαιτούμενη από το νόμο γραπτή εκτίμηση επαγγελματικού κινδύνου. Υπενθυμίζεται ότι τα σωματεία και οι επιτροπές υγείας και ασφάλειας, έχουν το δικαίωμα διαβούλευσης και υπογραφής συλλογικών ρυθμίσεων, με αντικείμενο την εφαρμογή σχεδίου αντιμετώπισης της καταπόνησης των εργαζομένων, σε συνεργασία και με τον τεχνικό ασφαλείας και το γιατρό εργασίας. Σημαντικός είναι ο ρόλος των αρμόδιων Τεχνικών Επιθεωρητών Εργασίας, οι οποίοι είναι υπεύθυνοι για τη διενέργεια προληπτικών ελέγχων εφαρμογής των μέτρων που κατατείνουν στην προστασία της υγείας και της ασφάλειας των εργαζομένων σε όλους τους εργασιακούς χώρους και, ιδίως, στους πλέον εκτεθειμένους στις καιρικές συνθήκες, όπως π.χ. στους υπαίθριους χώρους ή όταν οι εργασίες γίνονται σε εξωτερικούς χώρους (π.χ. οικοδομές, οδικά ή άλλα τεχνικά έργα, αγροτικές εργασίες, ταχυμεταφορές με δίκυκλο, κ.ά.), σε χειρωνακτικές εργασίες (π.χ. χειρωνακτική διακίνηση βαρέων φορτίων στις μεταφορές, οικοδομές, κλπ.). Οι αρμόδιες υπηρεσίες του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας (Σ.ΕΠ.Ε.) έχουν υποχρέωση εντατικοποίησης των προληπτικών ελέγχων κατά τη χειμερινή περίοδο σε όλους τους εργασιακούς χώρους, με προτεραιότητα σε εκείνους με τη μεγαλύτερη επιβάρυνση, καθώς και άμεσης ανταπόκρισης στις σχετικές καταγγελίες των εργαζομένων και των σωματείων τους και επιβολής των προβλεπόμενων κυρώσεων σε περίπτωση διαπίστωσης σοβαρών παραβιάσεων ή μη συμμόρφωσης εργοδοτών προς τις υποδείξεις που τους γίνονται. Σε κάθε περίπτωση, αποτελεί πάγιο αίτημα της ΓΣΕΕ προς το υπουργείο Εργασίας, η εισαγωγή στην ισχύουσα νομοθεσία για την Υγεία και Ασφάλεια των εργαζομένων, ρητών ρυθμίσεων για τις υποχρεώσεις των εργοδοτών, και κυρίως απαγορεύσεων, για την πρόληψη της καταπόνησης των εργαζομένων και ρύθμισης των συνθηκών εργασίας τους στις περιπτώσεις έκθεσης σε έντονα καιρικά φαινόμενα (ψύχος, καύσωνας, κλπ.). Τονίζουμε ότι με άτυπες εγκυκλίους και ανακοινώσεις, τα προβλήματα δεν επιλύονται, αλλά χρειάζεται άμεσα ένα σαφές ρυθμιστικό πλαίσιο, αυστηρές κυρώσεις και εντατικοποίηση των έγκαιρων ελέγχων από την Επιθεώρηση Εργασίας. Τα σωματεία, τα κατά τόπους Εργατικά Κέντρα και οι Ομοσπονδίες δύναμης της ΓΣΕΕ, είναι σε επαγρύπνηση για τις καταγγελίες των εργαζομένων» επισημαίνει η συνομοσπονδία. Η ΓΣΕΕ τονίζει ότι θα συνεχίσει να έχει στη διάθεση των συνδικάτων και των εργαζομένων σε όλη την επικράτεια για κάθε ζήτημα πληροφόρησης, στήριξης και συλλογικής δράσης και στα θέματα υγείας και ασφάλειας: - το Κέντρο Πληροφόρησης Εργαζομένων και Ανέργων της ΓΣΕΕ, ΚΕΠΕΑ/ ΓΣΕΕ www.kepea.gr και - το Δίκτυο Υπηρεσιών Πληροφόρησης και Συμβουλευτικής Εργαζομένων και Ανέργων του Ινστιτούτου Εργασίας της ΓΣΕΕ https://www.inegsee.gr/diktio-ipiresion-pliroforisis-simvouleftikis-ergazomenon-anergon/ View full είδηση

Τετάρτη 28/8- συνεδρίασε για πρώτη φορά η ομάδα εργασίας την οποία συνέστησε ο Υφυπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, κ. Νότης Μηταράκης με στόχο τη διαμόρφωση ενός ”πορίσματος” προτάσεων για την ”αναδιοργάνωσή” της επικουρικής ασφάλισης. Με βάση τις έως τώρα δηλώσεις κυβερνητικών στελεχών αλλά και διασταυρωμένες πληροφορίες το σχέδιο για το νέο ”επικουρικό” ταμείου επαγγελματικού τύπου θα έχει τα εξής βασικά σημεία: Θα εντάσσονται αποκλειστικά όσοι ασφαλισθούν για πρώτη φορά από την 1η/1/2021. Υποχρεωτική θα είναι ασφάλιση στο επικουρικό, αλλά ο νεοσφαλισμένος θα μπορεί να επιλέγει μεταξύ του δημόσιου και του επαγγελματικού φορέα. Και οι δύο φορείς θα εντάσσονται στο υφιστάμενο Ενιαίο Ταμείο Επικουρικής Ασφάλισης και Εφάπαξ Παροχών (ΕΤΕΑΕΠ). Οι εισφορές, όμως, των νεοσφαλισμένων θα οδηγούνται σε ένα ατομικό κουμπαρά, ενώ οι εισφορές των παλιών ασφαλισμένων στον ενιαίο κουμπαρά του δημόσιου φορέα του ΕΤΕΑΕΠ. Το επαγγελματικό τμήμα του ΕΤΕΑΕΠ θα είναι ανοιχτό όχι μόνο για τους νέους μισθωτούς, αλλά και τους για τους νέους επαγγελματίες και αγρότες. Οι εισφορές για τους μισθωτούς θα ανέρχονται σε 6%-6,5% (3%-3,25% για τους εργαζομένους και 3%-3,25% για τους εργοδότες) και για τους νέους επαγγελματίες και αγρότες στο 3,25%. Θα προβλέπεται δυνατότητα καταβολής υψηλότερων ασφαλίστρων από τους εργαζομένους (και όχι τους εργοδότες τους) αλλά και από τους επαγγελματίες και τους αγρότες. Τα αποθεματικά των ατομικών κουμπαράδων των νεοασφαλισμένων του επαγγελματικού φορέα του ΕΤΕΑΕΠ θα τα διαχειρίζεται η ΑΕΔΑΚ, ενώ είναι πιθανόν να υπάρχει δυνατότητα επιλογής του ίδιου νεοασφαλισμένου για διαχείριση των ασφαλιστικών ”αποταμιεύσεων” του από ασφαλιστικές εταιρείες ή τράπεζες. View full είδηση

Το Τόκιο ανακηρύχθηκε η ασφαλέστερη πόλη του κόσμου από την Economist Intelligence Unit, με βάση μια κατάταξη που εξετάζει τη δυνατότητα των μεγαλουπόλεων να διαχειρίζονται πολλούς τομείς, από τις κλιματικές καταστροφές μέχρι τις κυβερνοεπιθέσεις. Η Σιγκαπούρη κατέλαβε την δεύτερη θέση ενώ άλλη μια ιαπωνική μητρόπολη, η Οσάκα, βρίσκεται στην τρίτη. Οι ίδιες πόλεις είχαν καταλάβει τις τρεις πρώτες θέσεις και στις δύο προηγούμενες έρευνες (Safe Cities Index) του 2015 και του 2017. Φέτος, η μελέτη των συνολικά 60 πόλεων που συμπεριλήφθηκαν στον κατάλογο είχε ως στόχο να διαπιστώσει την "αστική ανθεκτικότητά" τους, κατά πόσο δηλαδή έχουν τη δυνατότητα να ανακάμπτουν μετά από κάποιο σοκ. Εξετάστηκαν τέσσερα είδη ασφάλειας: η ψηφιακή, των υποδομών, της υγείας και η προσωπική. Οι πόλεις της Ασίας και του Ειρηνικού επικρατούν στην πρώτη δεκάδα, όπως και τα προηγούμενα χρόνια, αφού το Σίδνεϊ βρίσκεται στην πέμπτη θέση, η Σεούλ στην όγδοη και η Μελβούρνη στην 10η. Δύο ευρωπαϊκές και δύο βορειοαμερικανικές πόλεις συμπληρώνουν την δεκάδα, με το Άμστερνταμ στην τέταρτη θέση (πρώτη ευρωπαϊκή πόλη) και την Κοπεγχάγη στην όγδοη. Το Τορόντο του Καναδά βρίσκεται έκτο και ακολουθεί η Ουάσινγκτον, στην έβδομη θέση. Οι ασφαλέστερες πόλεις έλαβαν υψηλή βαθμολογία σε τομείς σχετικούς με την παροχή υπηρεσιών υγείας υψηλής ποιότητας, την ύπαρξη ομάδων αφοσιωμένων στην καταπολέμηση του κυβερνοεγκλήματος, τις αστυνομικές περιπολίες και τον καλό σχεδιασμό για την αντιμετώπιση καταστροφών. Οι ευρωπαϊκές πόλεις, μολονότι τα πήγαν καλά στον τομέα της υγείας, δυσκολεύονται να ανταποκριθούν σε ό,τι αφορά την κυβερνοασφάλεια, δηλαδή τη δυνατότητα των πολιτών να χρησιμοποιούν το διαδίκτυο και άλλους ψηφιακούς διαύλους χωρίς να φοβούνται ότι θα παραβιαστούν ή θα κλαπούν τα προσωπικά δεδομένα τους. "Το Λονδίνο είναι η μοναδική ευρωπαϊκή πόλη που μπαίνει μέσα στην πρώτη δεκάδα σε αυτήν την κατηγορία", εξήγησε η Ιρένε Μία του Economist Intelligence Unit. Το Λάγκος της Νιγηρίας, το Καράκας της Βενεζουέλας, η Γιανγκόν της Μιανμάρ, το Καράτσι του Πακιστάν και η Ντάκα του Μπαγκλαντές είναι οι πέντε λιγότερο ασφαλείς πόλεις, σύμφωνα με αυτήν την κατάταξη. Η πρώτη δεκάδα για το 2019 σύμφωνα με τον δείκτη Safe Cities Index (SCI) έχει ως εξής: 1. Tokyo, Japan 2. Singapore 3. Osaka, Japan 4. Amsterdam, the Netherlands 5. Sydney, Australia 6. Toronto, Canada 7. Washington DC, US = 8. Copenhagen, Denmark = 8. Seoul, South Korea 10. Melbourne, Australia View full είδηση

Με την παρούσα Πρόσκληση καλούμε όσους έχουν τα απαιτούμενα προσόντα, σύμφωνα με τις διατάξεις του Π.Δ. 104/2011 και ειδικότερα του άρθρου 9 αυτού, καθώς και του άρθρου 6 των Κατευθυντηρίων Γραμμών για τη διαχείριση της ασφάλειας των οδικών υποδομών (ΦΕΚ 3134/Β/727-11-2012) και επιθυμούν να αποκτήσουν Πιστοποιητικό Ελεγκτή Οδικής Ασφάλειας να υποβάλλουν, έως τις 25-10-2018, αίτηση με τα απαιτούμενα δικαιολογητικά ως εξής: Η παρούσα πρόσκληση απευθύνεται αποκλειστικά σε ιδιώτες Διπλωματούχους Πολιτικούς Μηχανικούς ή Αγρονόμους Τοπογράφους Μηχανικούς, εγγεγραμμένους στο Μητρώο Μελετητών που τηρείται στη Γενική Γραμματεία Υποδομών του Υπουργείου Υποδομών και Μεταφορών. Η διαδικασία για την απόκτηση της Πιστοποίησης Ελεγκτή Οδικής Ασφάλειας περιγράφεται στις κάτωθι αποφάσεις: α) Απόφαση Υπουργού Υποδομών Μεταφορών και Δικτύων με αρ. πρωτ.: ΔΑΟΥ/οικ.667/Φ-Αποφ./18-5-2016 (ΦΕΚ 1694/Β/713-6-2016), όπως τροποποιήθηκε με την Απόφαση Υπουργού Υποδομών και Μεταφορών με αρ. πρωτ.: ΔΑ0Υ/οικ.968/Φ-Αποφ./2-8-2017 (ΦΕΚ 2905/Β/722-8-2017). β) Απόφαση Υπουργού Υποδομών και Μεταφορών με αρ. πρωτ.: Δ14/γ/οικ.1417/Φ-Αποφ./03-08-2018 (ΑΔΑ:7ΘΓΟ465ΧΘΞ-4ΟΖ). Οι υποψήφιοι, προκειμένου να συμμετέχουν στο πρόγραμμα εκπαίδευσης Ελεγκτή Οδικής Ασφάλειας απαιτείται να έχουν συμπληρώσει πενταετία από την απόκτηση του διπλώματος και να διαθέτουν 5ετή εμπειρία σχετικά με τον σχεδιασμό των οδών, την τεχνολογία οδικής ασφάλειας και την ανάλυση ατυχημάτων. Α. Σχετικά με την εμπειρία διευκρινίζουμε τα παρακάτω: 1. Εμπειρία στον σχεδιασμό οδών 2. Εμπειρία στην τεχνολογία οδικής ασφάλειας 3. Εμπειρία στην ανάλυση ατυχημάτων Συνημμένα Αρχεία D14_1817.pdf aitisi_gia_pistopoiisi_elegkton_od_asfaleias.docx 1816.pdf View full είδηση

Αναρτήθηκαν στις ηλεκτρονικές υπηρεσίες του Ενιαίου Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης (ΕΦΚΑ) οι εισφορές Σεπτεμβρίου 2018 για τους αγρότες, τους αυτοαπασχολούμενους και τους ελεύθερους επαγγελματίες, όπως ανακοίνωσε η διοίκηση του Φορέα. Η 31η Οκτωβρίου 2018 είναι η καταληκτική ημερομηνία καταβολής εισφορών Σεπτεμβρίου μη μισθωτών ασφαλισμένων (αγροτών, αυτοαπασχολουμένων και ελεύθερων επαγγελματιών), όπως ανακοίνωσε η διοίκηση του Ενιαίου Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης (ΕΦΚΑ). Οι ασφαλισμένοι μπορούν να επισκεφτούν τον ιστότοπο ΕΦΚΑ, www.efka.gov.gr, προκειμένου να πληροφορηθούν αναλυτικά για την εισφορά τους, να αντλήσουν την ταυτότητα πληρωμής ή να εκτυπώσουν το ειδοποιητήριο πληρωμής, δεδομένου ότι δεν θα πραγματοποιηθεί ταχυδρομική αποστολή. Την ίδια ημερομηνία, θα πραγματοποιηθεί η καταβολή της εισφοράς, μέσω άμεσης χρέωσης τραπεζικού λογαριασμού (πάγια εντολή). View full είδηση

Αναδρομικά από 1η/1/2017 θα ισχύσουν οι νέες ελάχιστες εισφορές ύψους 64,5 ευρώ τον μήνα υπέρ του επικουρικού – εφάπαξ για 250.000 αυτοαπασχολούμενους, μηχανικούς, γιατρούς, δικηγόρους. Αυτό δήλωσε πριν λίγο η υπουργός Εργασίας, Ε. Αχτσιόγλου σε συνέντευξη Τύπου που παραχώρησε με στόχο την εξειδίκευση των μέτρων "ελάφρυνσης" των εισφορών για τους επαγγελματίες τα οποία ανακοίνωσε το περασμένο Σάββατο ο πρωθυπουργός από το βήμα της ΔΕΘ. Ωστόσο, η ίδια δήλωσε ότι οι αναδρομικές εισφορές του 2017 και του 2018 θα καταβληθούν σε 36 δόσεις. Παράλληλα, θα πρέπει να καταβάλλονται από 1η/1/2019 κάθε μήνα και οι τρέχουσες εισφορές. Με άλλα λόγια, οι αυτοαπασχολούμενοι ασφαλισμένοι του τέως ΕΤΑΑ θα πρέπει να καταβάλουν κάθε μήνα ένα διπλό πακέτο ποσών για ασφαλιστικές εισφορές. Το πρώτο πακέτο θα αφορά την καταβολή της μηνιαίας δόσης για την εξόφληση των αναδρομικών εισφορών του 2017 και του 2018, η οποία θα ανέλθει σε 43 ευρώ το μήνα (64,5 ευρώ/μήνα * 24 μήνες/ 36 δόσεις). Το δεύτερο πακέτο θα αφορά τις τρέχουσες εισφορές υπέρ του επικουρικού - εφάπαξ. Ως εκ τούτου, κάθε μήνα οι ασφαλισμένοι θα πρέπει να καταβάλουν το συνολικό ποσό των 107,5 ευρώ (64,5 ευρώ + 43 ευρώ) πέραν βέβαια από τις μηνιαίες τρέχουσες εισφορές υπέρ της κύριας ασφάλισης και υγείας ανάλογα με το εισόδημα του καθενός. Έτσι, στην πράξη ακυρώνονται εν πολλοίς οι ελαφρύνσεις που εξήγγειλε ο πρωθυπουργός Αλέξης Τσίπρας από το βήμα της ΔΕΘ. Η κα Αχτσιόγλου επισήμανε ότι οι εισφορές των 64,5 ευρώ για το επικουρικό – εφάπαξ είναι ελάχιστες και όποιος ασφαλισμένος το επιθυμεί μπορεί να καταβάλει περισσότερες. Η ίδια υπενθύμισε επίσης ότι οι εισφορές για την κύρια ασφάλιση για όσους επαγγελματίες έχουν εισόδημα πάνω από 7.032 ευρώ ετησίως θα διαμορφωθούν από 1η/1/2019 στο 13,3% έναντι 20% που είναι φέτος. Τέλος, όσον αφορά τους αγρότες σημείωσε πως η εισφορά κύριας ασφάλισης από 1η/1/2019 θα πέσει στο 12% (έναντι 18% όπως ισχύει φέτος) και θα ανέβει στο 12,6% το 2020, στο 13% το 2021 και τέλος στο 13,3% το 2022. Επίσης, η υπουργός Εργασίας δήλωσε ότι η εισφορά κύριας ασφάλισης για τους αυτοαπασχολούμενους, μηχανικούς, γιατρούς δικηγόρους με έως 5 έτη ασφάλισης θα ανέλθει στο 13,3% (σ.σ. δεν θα ισχύει πλέον η εισφορά 14% για τα δύο πρώτα έτη και 17% για τα επόμενα τρία έτη). View full είδηση

Κατά 1,9-2 δισ. ευρώ αυξήθηκαν τα χρέη στα Ταμεία, ενώ επιπλέον 332 εκατ. ευρώ εισπράχθηκαν από διακανονισμούς –κατασχέσεις. Αυτή είναι συνοπτικά η δραματική κατάσταση την οποία βιώνει η αγορά σε σχέση με τις ληξιπρόθεσμες υποχρεώσεις της απέναντι στο ασφαλιστικό σύστημα, όπως αποκαλύπτει η β΄ τριμηνιαία έκθεση του Κέντρου Είσπραξης Ασφαλιστικών Οφειλών (ΚΕΑΟ). Πιο συγκεκριμένα, οι ληξιπρόθεσμες οφειλές των εργοδοτών, των αυταπασχολούμενων και των αγροτών ανήλθαν στο τέλος του β’ τριμήνου του 2018 σε 33,8 δισ. ευρώ έναντι 31,8 δις. ευρώ που ήταν στο α’ τριμήνου του 2017. Μ΄ άλλα λόγια, αυξήθηκαν κατά 5,6 % μέσα σε μόλις τρεις μήνες. Όπως σημειώνεται στην έκθεση του ΚΕΑΟ, από τα 1,9 -2 δισ. ευρώ επιπλέον χρέη στα Ταμεία, τα 1,179 δισ. ευρώ προέρχονται από αύξηση στις κύριες οφειλές, ενώ τα 810 εκατ. ευρώ αποτελούν αύξηση στα πρόσθετα τέλη. Συνολικά η αύξηση των οφειλών εξηγείται από τους εξής λόγους: - Νέες εντάξεις οφειλετών, οι οποίοι εντάσσονται για πρώτη φορά στο Κ.Ε.Α.Ο. με το σύνολο των οφειλών τους για όλα τα έτη. Μέσα στο β’ τρίμηνο του 2018 εντάχθηκαν στο Κ.Ε.Α.Ο. 204.635 νέοι οφειλέτες με συνολικές οφειλές ύψους 1,061 δισ. ευρώ. Από αυτούς εντάχθηκαν μαζικά 52.490 οφειλέτες που διατηρούσαν ενεργή ρύθμιση στους Φορείς με ποσό οφειλής 513 εκατ. ευρώ. - Διαβίβαση νέων οφειλών και αύξηση των πρόσθετων τελών για τους οφειλέτες που είναι ήδη ενταγμένοι στο Κ.Ε.Α.Ο. Την ίδια ακριβώς περίοδο τα έσοδα από ρυθμίσεις έφτασαν τα 332 εκατ. ευρώ έναντι 300 εκατ. ευρώ το α΄ τρίμηνο. Έτσι σημειώθηκε αύξηση κατά 32 εκατ. ευρώ ή 9,6% στις τριμηνιαίες εισπράξεις από ληξιπρόθεσμες οφειλές στα Ταμεία. Αν, μάλιστα, η τάση αυτή στις εισπράξεις από ρυθμίσεις συνεχισθεί μέχρι τέλος του έτους, τότε θα ξεπερασθεί ο ετήσιος στόχος των 1,2 δισ. ευρώ, τονίζουν στελέχη των Ταμείων στο Capital.gr. Σημειώνεται επίσης πως στα έσοδα από ρυθμίσεις συμπεριλαμβάνονται οι εισπράξεις από τις δόσεις των διακανονισμών (πχ πάγια ρύθμιση, ρύθμιση 100 δόσεων, ρύθμιση 120 δόσεων κλπ.), οι καταβολές " έναντι οφειλών", οι συμψηφισμοί χρεών με συντάξεις, αλλά και οι κατασχέσεις τραπεζικών λογαριασμών. Σύμφωνα με όσα προκύπτουν από τα στοιχεία του ΚΕΑΟ, εντός του β΄ τριμήνου του 2018, εστάλησαν επιπλέον 13.779 ατομικές ειδοποιήσεις σε οφειλέτες με στόχο τη συμμόρφωση τους, δηλαδή την εφάπαξ ή τμηματική εξόφληση των χρεών τους στα Ταμεία. Επίσης ελήφθησαν αναγκαστικά μέτρα είσπραξης για χρέη ύψους 1,136 δισ. ευρώ. Στο τέλος του Ιουνίου 2018 οι ενεργές ρυθμίσεις είναι συνολικά 133.270 και το ρυθμισμένο ποσό 2,5 δισ. ευρώ. Αντίθετα, στο τέλος του Μαρτίου 2018 οι ενεργές ρυθμίσεις ήταν συνολικά 78.111 και το ρυθμισμένο ποσό ανερχόταν σε 2,2 δισ. ευρώ. View full είδηση

Ξέρετε αν υπάρχουν βίντεο με συγκεκριμένα θέματα ασφάλειας στην εργασία, π.χ. κλαρκ, γερανογέφυρες, εργαλεία χειρός , ηλεκτρισμός ; Έψαξα στο YouTube αλλά βρήκα σκόρπια κάποια, εννοώ χωρίς συνέχεια. Το μόνο αξιόλογο ήταν : https://osha.europa.eu/el/tools-and-publications/napo-safety-smile

Παρατείνεται μέχρι 18 Μαΐου 2018 η καταβολή της τρέχουσας εισφοράς μηνός Μαρτίου 2018 σύμφωνα με απόφαση που ελήφθη στη συνεδρίαση 18/2018 του ΔΣ του ΕΦΚΑ. Η απόφαση αφορά μη μισθωτούς ασφαλισμένους. Στόχος «να διασφαλιστεί η εισπραξιμότητα της ανωτέρω εισφοράς και παράλληλα να διατηρηθούν τα ευεργετήματα και δικαιώματα (ασφαλιστική ικανότητα, ενημερότητα κλπ) που είναι συνδεδεμένα με αυτή», σύμφωνα με την απόφαση. View full είδηση

Σε δύο μήνες από σήμερα θα είναι γνωστά τα αποτελέσματα του συμψηφισμού μεταξύ των εισφορών που κατέβαλλαν το 2017 περίπου 1,2 εκατ. μη μισθωτοί (επαγγελματίες, αγρότες) με βάση το καθαρό δηλωτέο εισόδημα του 2015 και τις εισφορές που προκύπτουν με βάση το καθαρό δηλωτέο εισόδημα του 2016. Υπενθυμίζεται πως οι εισφορές που κατέβαλλαν πέρσι οι μη μισθωτοί υπολογίστηκαν επί του καθαρού δηλωτέου εισοδήματος του 2015, αν και με βάση όσα προβλεπόταν στο νόμο Κατρούγκαλου έπρεπε να υπολογισθούν σύμφωνα με το εισόδημα του 2016. Αυτό έγινε γιατί η εκκαθάριση των δηλώσεων για το 2016 ολοκληρώθηκε τέλη Αυγούστου του 2017, ενώ ο νέος τρόπος υπολογισμού των εισφορών έπρεπε –βάσει νόμου – να ισχύσει από 1/1/2017. Έτσι οι εισφορές, από τις αρχές του 2017, υπολογίζονταν κάθε μήνα με βάση το 1/12 του καθαρού δηλωτέου εισοδήματος του 2015. Οι εισφορές των μη μισθωτών υπολογίστηκαν με βάση το καθαρό δηλωτέο εισόδημα του 2015 μέχρι και τον τρέχοντα μήνα, δηλαδή τον Ιανουάριο του 2018, καθώς έως 31 Ιανουαρίου πρέπει να καταβληθεί η 12η δόση (για το μήνα Δεκέμβριο του 2017) των σχετικών εισφορών. Τα ειδοποιητήρια για την καταβολή των εισφορών (σ.σ. του Ιανουαρίου 2018) με βάση το εισόδημα του 2016 θα αναρτηθούν γύρω στα μέσα Φεβρουαρίου με εντολή πληρωμής έως 28 Φεβρουαρίου. Οι εισφορές αυτές θα υπολογισθούν επί του 85% του ακαθαρίστου εισοδήματος του 2017 που ως τέτοιο θεωρείται το καθαρό δηλωτέο εισόδημα του 2016 αθροιζόμενο με τις εισφορές που καταβλήθηκαν το 2017 με βάση το καθαρό δηλωτέο εισόδημα του 2016. Ωστόσο, ο συμψηφισμός μεταξύ των εισφορών που καταβλήθηκαν το 2017 (με βάση το καθαρό δηλωτέο εισόδημα του 2015) και των εισφορών που έπρεπε να καταβληθούν το 2017 με βάση το εισόδημα του 2016 δεν θα γίνει το Φεβρουάριο, αλλά το Μάρτιο. Δύο είναι οι περιπτώσεις συμψηφισμού : Αν μεταξύ των καταβληθέντων (με βάση το καθαρό εισόδημα του 2015) εισφορών και των καταβλητέων (με βάση το καθαρό εισόδημα του 2016) προκύπτει θετική διαφορά – δηλαδή αν οι καταβληθείσες εισφορές είναι υψηλότερες από τις καταβλητέες- τότε η διαφορά αυτή θα επιστραφεί αναδρομικά στους δικαιούχους ασφαλισμένους. Η αναδρομική επιστροφή θα γίνει με τον όρο ότι ο δικαιούχος ασφαλισμένος δεν έχει καμία ληξιπρόθεσμη οφειλή προς τα ταμεία. Αν υπάρχει οφειλή, θα συμψηφισθεί με την αναδρομική αυτή επιστροφή, οδηγώντας σε ισόποση μείωση της οφειλής αυτής. · Αν μεταξύ των καταβληθέντων (με βάση το καθαρό εισόδημα του 2015) εισφορών και των καταβλητέων (με βάση το καθαρό εισόδημα του 2016) προκύπτει αρνητική διαφορά –δηλαδή αν οι καταβληθείσες εισφορές είναι χαμηλότερες από τις καταβλητέες- τότε θα προκύψει ισόποση (με τη διαφορά αυτή) αναδρομική επιβάρυνση για τους υπόχρεους ασφαλισμένους. Του Δημήτρη Κατσαγάνη Πηγή: capital.gr Click here to view the είδηση

Η Διοίκηση του Ε.Φ.Κ.Α. ανακοινώνει ότι η προθεσμία καταβολής αναδρομικών οφειλών του Β΄εξαμήνου 2012 του ν.3986/2011 των ασφαλισμένων του τ.ΕΤΑΑ (Υγειονομικοί-Μηχανικοί) λήγει την 30-3-2018. Δικαιώματα και ευεργετήματα που συνδέονται με την καταβολή εισφορών παραμένουν ενεργά μέχρι την ημερομηνία αυτή (π.χ. ρυθμίσεις, ασφαλιστική ενημερότητα, ασφαλιστική ικανότητα) Οι ως άνω ασφαλισμένοι καλούνται να εξοφλήσουν εμπρόθεσμα τις ασφαλιστικές τους εισφορές. Πηγή: https://www.e-forolo....aspx?id=208233 Click here to view the είδηση